Obsah:
- Lékařské video: LOST IN CARE
- Tipy, pokud musíte vzít dítě do kanceláře
- 1. Řekněte svému šéfovi nejprve
- 2. Informujte dítě, abyste pochopil váš stav
- 3. Přiveďte vybavení potřebné pro dítě
- 4. Nerušujte své spolupracovníky
- 5. Požádejte svou rodinu, aby vyzvedla malou
Lékařské video: LOST IN CARE
Někdy určité situace nebo podmínky nevyhnutelně vyžadují, abyste vzali dítě do kanceláře, protože se o něj doma nemůže starat. Když jste na dovolenou nebo povolenípracovní formulář domů není možné, můžete ihned vzít vaše dítě do kanceláře bez problémů s následujícími kroky.
Tipy, pokud musíte vzít dítě do kanceláře
V určitých chvílích, kdy musíte pracovat při péči o děti v kanceláři, nikdy neubližuje, abyste zvážili následující tipy, abyste mohli sdílet svůj čas co nejpřesněji; jako rodič a kancelářský pracovník.
1. Řekněte svému šéfovi nejprve
Můžete přinést vaše dítě do kanceláře? Dnes mnoho společností poskytuje svým zaměstnancům politiky, a to umožnit rodičům, aby své děti odvedli do práce. Takže se už nemusíte starat, dítě musí zůstat doma sama.
První věc, kterou musíte udělat předem, je však stále požádat svého šéfa o povolení. Vyberte způsob, který si myslíte, že je nejlepší, ale přesto zdvořilý a profesionální. Může být prostřednictvím krátké zprávy nebo e-mailu, pokud je velmi náhlý, nebo jít do místnosti přímo.
2. Informujte dítě, abyste pochopil váš stav
Před tím, než dítě vezmete do práce, vysvětlete mu svou situaci a řekněte, abyste nebyl rozrušený nebo dělat věci, které by mohly ohrozit jeho práci v kanceláři. Možná byste měli několikrát připomínat nebo zdůraznit důležité věci, aby dítě lépe rozumělo tomu, co myslíte.
Dejte dítěti nutkání poslouchat vaše slova, například mu dáte dar, pokud vaše dítě nedělá špatnost nebo rozruch v kanceláři.
3. Přiveďte vybavení potřebné pro dítě
Kromě jídla a mléka potřebují děti hračku, aby pracovali a nezasahovaly do vaší práce. Vyberte si hračky, které nezpůsobují hluk, který může rušit kancelářskou atmosféru a lze ji přehrávat po dlouhou dobu.
Například, jako jsou barvy knih nebo hádanky, které mohou přesměrovat zaměření dítěte, být přehrávány poměrně dlouho a jsou snadno nositelné. Ujistěte se, že jste ho také občas pozorovali a přiblížili. Zeptejte se, co dítě dělá nebo potřebuje. Nezapomeňte pokračovat v instalaci časovač na telefonu jako připomínku jídla nebo konzumace mléka.
4. Nerušujte své spolupracovníky
Když je to obtížné kvůli práci dětí v kanceláři, je dobré se zeptat svých spolupracovníků, aby něco udělali. Pokud však s touto záležitostí skutečně nemůžete vyřešit sami. Nedělejte svým spolupracovníkům náročné se starat o děti. Může ovlivňovat jeho práci a vytvářet špatnou atmosféru mezi vámi a Vašimi kolegy.
5. Požádejte svou rodinu, aby vyzvedla malou
Ne všechny děti považují kancelářské prostředí za příjemné a příjemné místo pro ně. Takže nedovolte, aby vaše dítě muselo čekat, až budete v kanceláři pobývat. To může také rušit vaši práci.
Můžete zkrátit pracovní dobu dokončením práce rychleji. Pokud je to možné, požádejte ostatní členy rodiny, aby se o vaše dítě dostali a starali se, dokud nebudete pracovat.
